尚理德创始人潘小兰选择道道人才链： 将时尚、理性、品德的理念带给成功商

● 尚理德创始人潘小兰●

想要免费获取专属你的新年海报吗～公众号后台发送高清个人照片一张（背景纯色最佳），并附上您的个人简介（姓名、公司、职务）

能否介绍一下您和您的事业？

潘小兰：我是尚理德定制的创始人，同时也是上海MBA联合校友会的会长。我曾经就职于花旗银行，曾在纽约和香港分部任职过高管。任职期间，我开始对商务着装产生了浓厚的兴趣。商务着装对于人的形象提升起了非常大的作用，特别是在金融行业。一套合身的定制西装能够让人更加挺拔，看起来更加专业可靠。

?尚理德为著名经济学家许小年教授定制西装

我回到上海后，发现很多职场人士的着装并不很符合他本身的职业形象。所以我想把商务定制这项服务带给更多的人。加上我本身是闽南人，骨子里有打拼的精神，所以毅然决然从银行辞职，开启了创业生涯。

2010年，我想从商务着装入手帮助商务人士打造商务形象，所以创办了尚理徳定制这个品牌。在国外，定制是高端商务人士首选的形象打造方式，是一种较为奢侈的方式。但国内大部分人对于职场着装的消费观念还没有形成，所以我将品牌定位为中高端人群，在保证款式、版型和质量的前提下，最大限度地提高性价比。

尚理徳名字的由来结合了时尚、理性、品德这三个词，英文名叫suit &leader。希望能够通过定制西装的方式助推商务人士事业上的成功，让商务人士更拥有领导者的气质。

潘小兰（右）与许小年教授（中）合影留念

谈谈您遇到过的贵人

潘小兰：我的贵人不是一个人，是一个群体——校友。2003年的时候，我母亲身体大不如前，为了方便照顾母亲，我必须从纽约辞职回到中国工作。裸辞，对于当时的我是一件非常冒险的事情。首先，我不了解中国市场，工作环境、工作氛围、工作强度以及人际关系都非常陌生。其次，我在国内没什么人脉，要找一份合适的工作并不是很容易。

但我的校友们在得知我需要一份国内的工作后，纷纷积极地站了出来。我在纽约大学的校友，非常用心的帮我推荐、筛选岗位。同时，也为我讲解了非常多中国市场和职场的东西。最终，我顺利找到一份合适的工作，是一家外企的资深经理。

我的心里一直记得校友的这份情谊，也非常想要能够回馈他们。所以，在我回到上海之后，我就加入了上海MBA校友联合会，这是由12所美国顶尖商学院校友在上海共同创办的非营利组织，是一个让大家能够互相交流，寻找资源，互相帮助的平台。我将回馈校友的心带入到这个平台，在成为会长后，将成员扩展到金融时报排名前100的商学院中的28所学校，影响力覆盖校友近万人。我们致力于提升会员在商业、社会、慈善等领域的发展，建立高质量的校友社交网站和社群归属感。

上海MBA校友会

您与人交往最看重对方什么品质？

潘小兰：有道德底线，人品值得信任，比较正直诚实善良。人与人之间最重要的是先建立信任，而建立信任最重要的是人的品质。

如何看待个人IP的重要性？

潘小兰：毋庸置疑，个人IP在当下这个时代越来越重要。道道人才链所做的打造个人IP其实和我们尚理德想要做的事情有异曲同工之处。道道人才链对IP赋予的是资源能力与信任力，而尚理德赋予商务IP人士的是一种专业力与气质，同样能带来信任力。我们希望通过定制服饰帮助一个人提升个人形象，其实也是一种打造个人IP的方式。这样的个人IP能够帮助职场人士在商务中显得更加得体和专业，也能让他自己有更多的自信。

上海MBA校友会圆桌论坛

您希望道道人才链对您的事业提供什么帮助？

潘小兰：道道人才链的使命是帮助更多人实现他们的价值，这一点是我非常认同的。我们尚理德希望把“时尚”、“理性”、“品德”的理念带给每一个成功人士，道道人才链会给我们提供一个很好的连接平台，会帮助我们把这种理念带给更多的人。目前尚立德西装定制针对的是中高端的人群，这个和道道人才链的客户群定位是不谋而合的，希望我们能够有更多的连接点，为成功的商务人士带来价值，最后就能给我们自己带来价值。

潘小兰在上海MBA联合校友会发言

您对道道人才链有什么建议或意见？

潘小兰：道道人才链的名片更个性化定制一点。名片应该也像服装一样，更加个性化，反应品味、和身份地位。

潘小兰受邀成为道道人才链品牌大使

—-

原文链接：https://news.huoxing24.com/newsdetail/20200117172043304815.html

编译者/作者：道道人才链

玩币族申明：玩币族作为开放的资讯翻译/分享平台，所提供的所有资讯仅代表作者个人观点，与玩币族平台立场无关，且不构成任何投资理财建议。文章版权归原作者所有。