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招聘

1. 校园招聘管理解决方案白皮书发布

校园招聘是企业获取人才的一种重要方式,随着社交网络和移动设备在高校普及,学生求职方式发生变化,企业校园招聘方式也开始随着学生社交娱乐迁移路径而变化,逐渐从线下转移到线上,以空中宣讲、在线面试、笔试的形式进行。学生社交娱乐迁移路径(图片来自白皮书第1章节)2020年初,疫情的爆...

知识:企业,线上,校园招聘,疫情

2. 互联网招聘平台渡劫:未曾想沦落到为自己招聘

...业务,也裁了员。但在危机之下,其实也包含着新的机遇——企业对于在线招聘服务、视频面试、移动培训等的广泛需求,带动了包括前程无忧、智联招聘、BOSS直聘等在内的多个招聘平台向“视频招聘”进军。在流量触顶、业务遇阻的情况下,“视频招聘”或许不光是他们在疫情期间的一线生机,更是...

知识:招聘,平台,互联网

3. Moka10项小贴士招到零售业优秀人才

零售行业如何招聘优秀人才? Moka招聘管理系统经过多家客户调研,为HR们提出了10条小贴士。就业大户的零售行业,承担着稳就业、促消费的重大社会责任。中国连锁经营协会的裴亮会长预测2020年我国零售业预计将新吸纳就业人员总计约220万(不含汽车、石油及制品、餐饮、网络零售等),其中吸纳高校毕...

知识:候选人,门店,您的,零售业

4. 零售数字化招聘管理新姿势Moka解读样板案例

导读:Moka智能化招聘管理系统在2020中国连锁企业人力资源峰会上展示了零售企业客户数字化招聘管理案例,如麦当劳、盒马鲜生、赫基国际集团等。创新性的招聘管理方案解决了门店招聘管理难、协作难、数据断层、缺乏人才沉淀等问题。方案一经推出,就得到了众多零售巨头的认可。疫情加速了连...

知识:门店,候选人,人才,店长

5. Moka?小米|集团化企业如何开展校园招聘工作?

小米集团借助Moka智能化招聘管理系统,全局把控招聘速度和招聘过程流转,使小米校园招聘过程变得更高效、精准。很多公司喜欢把校招作为储备优秀人才的重要渠道,虽然今年的春招受疫情影响较大,但依然有很多企业选择从线下转移到线上开展校园招聘工作。小米集团作为年轻的世界500强公司,一...

知识:小米,候选人,管理系统,面试官

6. 金色荐读|中国区块链人才招聘报告

随着10月24日区块链学习会议的展开,24日至31日涉及区块链招聘的人数是10月1日至23日一倍多,但平均薪资却降低了约两成,其中开发岗的工资减少31.01%。通过10月的数据分析,区块链公司规模以50-149人为主。随着企业的成长需要,公司需要较多的法务、财务和品牌类等具有3-5年工作经验的管理级别人才...

知识:区块链,金融科技,区块链招聘,区块链公司

7. 中国区块链人才招聘报告

...业创新中的重要地位。11月21日,央行旗下长三角金融科技有限公司目前发布招聘信息,区块链技术总监、区块链架构师、区块链研发工程师等岗位。招聘信息显示,区块链技术总监工资达5-8万元,但需要符合硕士及以上学历、5年以上工作经验等硬性条件。除了下属机构,央行数字货币研究所早在10月10...

知识:区块链,人才

8. 币赢潜力区HRC|招聘行业困局的区块链解药

2020年除资本寒冬来袭,尤其是疫情的到来,互联网招聘获得了飞速发展。随着知识付费,职场社交等风口的兴起,匹配人才需求扩大,劳动市场的碎片化,让垂直领域的玩家有了弯道超车的机会。一、从蛮荒到“数据驱动”的互联网招聘史在1997年-2007年间,中国互联网属于一个新大陆的发现阶段,所有...

知识:合约,智能合约,去中心化,链上

9. 捕获科技 | 区块链+招聘 提高人才精准匹配

招聘是每一家公司企业招收人才所必须做的事情,身边无时无刻都有招聘启事。每一年招聘行业都很火爆,如今越来越多的招聘网站APP出现,也带动了很多新型招聘模式的发展。区块链发展已经有十年了,其去中心化、防篡改、数据加密等特性一直备受很多行业的注视,如今区块链技术也融入很多行业...

知识:区块链技术,区块链招聘,区块链,去中心化

10. 在线招聘:庞大市场“渺小”平台

...了之,总之没有一份觉得特别适合。而除了他自身的要求以外,似乎过多的招聘信息也在扰乱他的选择。观察市场不难发现,和笔者这位同学相似的求职者大有人在,一方面是招聘平台存在过多信息的干扰,一方面求职者还担心求职公司存在欺瞒情况,双方没有安全感的情况下,在线招聘这个话题,似...

知识:平台,求职者,简历,需求

11. 创始人赵欧伦:智能化时代下如何做招聘?

...现场Moka创始人赵欧伦分享了精彩观点。现场赵欧伦对“智能化时代下如何做招聘”这个话题进行了分享,以下为文字实录:▎嘉宾介绍赵欧伦,3年读完伯克利计算机本科,并入选专业top5%的计算机荣誉协会。毕业后在香港花旗做过投行,之后回到硅谷,获得Facebookhackathon冠军。而后加入初创公司RelayRides...

知识:企业,候选人,数据,这是

12. 区块链职通车 金色财经、链人举办2019首届区块链行业招聘嘉年华

...。以此为背景,10月8日-26日,全球领先的中文区块链媒体金色财经,区块链招聘服务领导品牌链人国际,携手大学生和年轻人招聘平台大街网、社交招聘平台猎多多共同打造“2019首届区块链行业招聘嘉年华”。作为行业内首次举办的大规模顶尖的招聘嘉年华,四方强强联手发挥各自优势,整合区块链、...

知识:区块,人才,比特币,火币

13. 老牌招聘巨头前程无忧的新出路

一年一度的毕业季又要到了,新一轮的“招聘潮”也将随时来临。在外围疫情仍旧复杂多变的情况下,用户网络招聘的需求依旧火爆,各大网络招聘平台也都在频频加大广告投放力度,以吸引用户到自家的平台上投放简历,作为业内第一网络招聘平台的前程无忧,自然也不例外。作为老牌网络招聘平台...

知识:前程无忧,市值,亿元,市场

14. 前程无忧:坎坷的2020招聘

近日,前程无忧向SEC提交2019年年度报告。而就在不久之前,这家传统的网络招聘巨头还深陷裁员风波。据相关媒体报道,前程无忧石家庄、乌鲁木齐、厦门、兰州等11个城市办事处收到分公司人事通知,“月底立即关闭办事处,所有员工与公司解除劳动关系。”对此,前程无忧回应称,因企业用户业务...

知识:营收,亿元,前程无忧

15. 区块链招聘现状:平均薪酬16317元,深圳领跑人才需求

区块链再次涌上风口,而技术从概念到落地的过程需要人才穿插,智联招聘本次以“区块链”为核心线索,整合平台在线招聘和求职大数据,探索人才市场中区块链人才的供需现状和问题,为人才招聘和培养厘清方向。PANews此前也在文章《美国区块链求职指南:招聘最多的城市和企业是...》、《美国区...

知识:区块,人才,存量,需求